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        2013年黑龍江省選聘高校畢業生到村任職公告解讀

        2013-03-25 09:23:44| 來源:

        2013年黑龍江省從全日制普通高等院校選聘優秀畢業生到村任職公告已經發布。此次選聘1926名優秀高校畢業生到村任職,相比去年增加了近500人,這充分說明黑龍江省大力加強農村基層干部隊伍建設,加大為政府輸送后備力量人才的力度。中公教育事業單位考試研究與輔導專家通過研讀此次公告,對相關內容做出解讀,為廣大有志服務基層的應屆畢業生提供切實幫助。

        一、招錄人數增長大

        各地市招錄人數如下所示:

        地市 人數 地市 人數 地市 人數
        哈爾濱市 389 齊齊哈爾市 286 牡丹江 200
        佳木斯市 190 大慶市 108 雞西市 100
        雙鴨山市 100 伊春市 50 七里河市 42
        鶴崗市 55 黑河市 130 綏化市 238
        大興安嶺地區 22 綏芬河市 2 撫順縣 14

        相比去年,各地市人數大多有不同程度增加,哈爾濱市增加215人,齊齊哈爾市增加123人,大慶市增加45人,黑河市增加24人等。大城市的村官崗位缺口大,志向服務基層的畢業生可選地方增多,廣大滿足崗位條件的畢業生方可抓住機會踴躍報名。

        二、生源范圍條件放寬

        從今年的招錄范圍來看,“211”、“985”院校(不含其合作辦學的獨立學院)畢業生都在優先選聘范圍中,比起去年,將其限定在黑龍江生源內,有一定的放寬。范圍條件放寬對志向報考的畢業生來說,是機遇也是挑戰。抓住機遇、迎接挑戰,機會永遠留給有準備的人。

        三、招考政策突顯人性化

        今年政策傾向不僅體現了“村官”的優勢,而且也體現了對志向服務基層事業的高校畢業生的人性關懷。

        1.人事檔案的管理更突顯人性化,由去年縣級管理到今年免費代理,消除了考生的后顧之憂。

        2.助學貸款代償政策。這一還款辦法,使得有助學貸款的高校畢業生償還不再犯難。

        3.報考公務員和事業單位考試的加分政策。這一加分政策,是國家鼓勵優秀大學生投身社會主義新農村建設政策的具體體現。

        4.報考研究生的優惠政策。這一優惠政策,對于村官的繼續深入學習,更進一步提升自我,是鼓勵,也是動力。

        5.被黨政機關或企事業單位正式錄用(聘用)后,在村任職工作時間可計算工齡、社會保險繳費年限。這一待遇和保障政策突顯對村官的人文關懷。

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        (責任編輯:博弈公考)

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